B2Bに特化し、企業の課題解決を実現するスタートアップを応援してきたベンチャーキャピタル「DNX Ventures」が、投資先であるO:、Resily、チームスピリットの３社と共に、３つの課題と取り組み事例を紹介しながら“従業員のエンゲージメント”について考えます。人事ご担当社様はもちろん、働き方について興味のある方はぜひご参加ください。
組織の労務課題を解決する
スタートアップ３社と考える「従業員エンゲージメント」
“働き方改革”ブームがひと段落した昨今、残業時間が短縮され、就業時間やスタイルを管理しにくい風潮のなか、企業は従業員のコミットやパフォーマンスを最大化していくか。従業員にまつわる深刻な課題を解決し、従業員のコミットやパフォーマンスを最大化するための取り組みは、いよいよブームではなく、より本質的に求められる時期へさしかかっていると言えるかもしれません。今回は、３社のソリューションに合わせ、「睡眠」「目標管理」「勤怠管理」を切り口に従業員エンゲージメントを掘り下げます。
- イベント名
- DNX Ventures主催「組織を強くする"従業員エンゲージメント”」
- 日時
- 2019/11/05（火）18：30～21：00 ※18:00入場開始
- イベント主催者
- DNX Ventures
- 開催場所
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